朝阳保险：
企业交医保比例是多少
1、法律分析：用人单位缴费比例为在职职工工资总额的5%，职工缴费比例为本人工资收入的2%。随着经济发展，用人单位和职工缴费比例可作相应调整。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第二十三条 职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。
2、【法律分析】：职工个人缴费比例，职工基本医疗保险费用人单位和职工共同缴纳，职工缴费比例为本人工资收入的2%+3。用人单位缴费比例，用人单位缴费比例为在职职工工资总额的6%，随着经济发展，用人单位和职工缴费比例可作相应调整。
3、法律分析：养老保险单位缴费费率为20%，个人缴费费率为8%；医疗保险单位缴费比例为10%，个人缴费比例为2%；工伤保险单位缴费比例为0.2-9%，个人不缴费；生育保险单位缴费比例为1%，个人不缴费；失业保险单位缴费比例为1%，个人缴费比例为0.5%；住房公积金单位和个人缴费比例各为7%。
4、医疗保险单位和个人缴费比例如下：城镇职工基本医疗保险：在许多地区，城镇职工基本医疗保险的缴费比例为单位缴纳8%、个人缴纳2%。也有一些地区将缴费比例进行了调整，具体比例需要根据当地政策规定进行查询；居民基本医疗保险：在许多地区，居民基本医疗保险的缴费比例为单位缴纳4%、个人缴纳2%。
5、法律分析：按照国务院 关于建立职工基本医疗保险制度的决定的规定，用人单位 缴费率应控制在职工工资的6%左右，而职工缴纳的医疗保险费用占本人工资的2%。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。
6、医疗保险公司缴纳比例是多少医疗保险公司缴纳比例一般是5%。职工缴费比例为本人工资收入的2%。个人以本人上年度月平均工资收入为月缴费基数，单位以上一年度在职职工月平均工资总额为缴费基数。医疗保险是由用人单位和职工个人共同进行缴纳的，一般来说，无论是公司还是个人缴交的比例都是可以进行调整的。
单位社保缴费比例是多少
单位缴纳社保的比例大致如下：养老保险：单位缴纳比例为16%至20%，个人缴纳比例为8%。医疗保险：单位缴纳比例为6%至10%，个人缴纳比例为2%。失业保险：单位缴纳比例为0.5%至2%，个人缴纳比例为0.2%至0.5%。工伤保险：单位缴纳比例为0.2%至9%，个人无需缴纳。
法律分析：养老保险：单位缴费比例20%，个人缴费比例8%；医疗保险：单位缴费比例10%，个人缴费比例2%；失业保险：单位缴费比例1%，个人缴费比例0.5%；生育保险：单位缴费比例1%，个人缴费不缴费；工伤保险：单位缴费比例0.5%，个人缴费不缴费。
一般来说，社保单位和个人缴费比例如下：养老保险：单位缴纳比例20%，个人缴纳比例8%；医疗保险：单位缴纳比例8%，个人缴纳比例2%；失业保险：单位缴纳比例2%，个人缴纳比例1%；工伤保险：单位缴纳比例0.5%，个人不缴费；生育保险：单位缴纳比例0.8%，个人不缴费。
单位社保缴费比例如下：养老保险缴费比例：单位20％（全部划入统筹基金），个人8％（全部划入个人账户）。医疗保险缴费比例：单位10％，个人2％。失业保险缴费比例：单位1％，个人0.2％。工伤保险缴费比例：单位每个月为你缴纳0.5％，个人不缴纳。
单位缴纳社保比例是养老保险按照16%缴纳、医疗保险按照10%缴纳、生育保险按照0.8%缴纳、失业保险按照0.8%缴纳、工作保险按照0.2-9%缴纳，具体情况还需要根据社保基数来进行认定。
一般来说，社保单位和个人缴费比例如下：养老保险：单位缴纳比例20%，个人缴纳比例8%；医疗保险：单位缴纳比例8%，个人缴纳比例2%；失业保险：单位缴纳比例2%，个人缴纳比例1%。
社保个人缴费和单位缴费的区别
法律分析：区别在于：二者之间的保险的范围的不同；公司交社保是我们通常所说的五险一金。二者的缴费的比例不一样；公司交社保和个人交社保都是根据上一个年度员工的社会平均工资来确定缴费的基数的，但是在城镇职工的社保费用大部分都是公司承担的，个人交社保的部分占一般工资的百分之十。
法律分析：个人缴纳社保和单位缴纳社保的区别：险种不同；单位为我们缴纳的保险包括五险一金：养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险和生育保险，还有住房公积金。而以个人身份缴纳的社会保险只有养老保险和医疗保险两种。
法律分析：个人缴纳社保和单位缴纳社保的区别：险种不同；缴费金额不同；参保地不同；养老待遇不同。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第六十条 用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。
法律主观：区别如下： 险种不同这是个人缴纳和单位缴纳最为明显的区别。个人缴纳社保只能参保养老保险、医疗保险两个险种；单位缴纳的是职工社保，包含养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险这5个基本险种。由此可见，单位缴纳社保可提供的保障要多。
自己交社保和单位交社保的区别在于：性质不同。如果是灵活就业人员自己缴纳社保，可以自愿选择是否缴纳社保；单位交社保是强制性的；险种不同。
个人缴费养老比例为20%，其中8%划入个人账户；而单位缴费养老比例为27%，其中单位缴费缴纳19%，个人缴纳8%，其中个人缴纳的8%全部划入个人账户。领取待遇方面：个人缴费和单位缴费采用相同的养老金计发办法，影响养老金的主要因素是缴费年限的长短、缴费水平的高低，与个人缴费还是单位缴费没有关系。
单位交的社保怎么查询缴费记录
1、可以携带本人真实有效的身份证件去所在地社保局查询；可以自主在网上查询，登录当地社会保障局官网，点击“个人社保信息查询”窗口，输入本人身份证和密码，即可查询本人参保信息；拔打全国社保统一查询咨询电话：12333。
2、电话查询：拨打12333社保查询电话，根据语音提示进行操作即可查询。社保官网查询：在网上搜索当地社保官网，进入后登录个人账户，即可查询到社保缴费明细、缴费年限、个人社保账户余额等信息。电子社保卡查询：通过电子社保卡可以看到自己的过往缴费记录。电子社保卡可通过经过授权的APP领取，比如人社部门APP、第三方支付APP等。
3、个回答 #合辑# 面试问优缺点怎么回答最加分？生活中的杨老师 2023-12-14 · 贡献了超过2002个回答 关注 我认为查询社保缴费记录明细，可选择当地社保机构查询、网上查询、拨打服务热线或使用电子社保卡。
4、单位交的社保怎么查询缴费记录 社保中心查询 携带身份证到各区社会保险经办机构业务办理大厅查询，通过柜台咨询或者自助查询的方式了解自己的社保帐号。 电话咨询 拨打劳动保障综合服务电话“12333”进行政策咨询和信息查询，可以了解缴费记录和社保政策。
职工社保怎么自己缴费
1、除了给自己交，还可以帮别人交，只需填写他人的身份证号和姓名即可，部分地区可能还要人脸识别。另外，一些地方还可以关注 当地社保局公众号 进行缴费，以长沙为例，可以关注 “长沙人社12333” 来办理。
2、挂靠公司，如果有亲戚朋友开有公司，可以将社保挂在公司名下，由公司缴纳；个人缴纳居民社保，具备本地户籍的可以以个人身份参与社保，但只能交养老和医疗两种；灵活就业人员身份缴纳，可以以灵活就业者的身份缴纳基本养老保险和基本医疗保险；停保，如果不想个人缴纳，可以选择停保。
3、个人只需要到自己户口所在地的社保经办机构，带上个人身份证、个人户籍所在地的委员会或者是村委会的证明还有一寸照片等资料缴纳即可。个人只能够自己缴纳医疗保险还有养老保险，其他的不能够自行缴纳，必须是入职之后才能缴纳其他的保险。
4、职工社保自己缴费的流程如下：到社保部门办理：可以到当地社保部门办理个人社保缴纳，具体流程包括填写申请表、提供相关材料，缴纳社保费用等。网上缴纳：一些地区支持网上缴纳社保，需要到当地社保网站进行注册并按照流程进行缴纳。
5、自己公司给自己交社保的流程如下：前往社保局开户：需携带营业执照、税务登记证、组织机构代码证等证件，到社保局申请开设社保账户。提交员工信息：准备员工的身份证明、户口簿等基本证件，报送员工的社保信息，包括基本信息、工资收入等。
职工社保缴费计算公式是什么?
1、法律分析：公司缴纳社保的计算公式为：公司所缴部分=工资x社保缴费比例。具体比例如下：养老保险金——单位20%，个人8%；医疗保险金——单位8%补充医疗2%=2%，个人交2%；失业保险金——单位2%，个人1%；工伤保险金——单位0.6%；生育保险金——单位0.9%。
2、对于城镇职工，其缴费公式一般基于职工的工资基数和缴费比例来计算。具体公式为：养老保险缴费=职工缴费工资乘缴费比例。缴费比例由国家和各地制定政策决定，每个城市缴费比例可能不同。对于城乡居民社会保险，其缴费基数为当地上年平均工资的60%至300%，可自主选择缴费基数。
3、社保缴费计算方法是社保缴费=养老保险缴费+医疗保险缴费+失业保险缴费。
