中国人保编制属于什么编制(中国人寿入职需谨慎)

朝阳保险：

人保编制和公务员不一样，中国人保是一家国有企业，不是国家行政机关，里面的正式工作人员也都是企业员工的身份，不是公务员。公务员是指在各级政府机关中，行使国家行政职权，执行国家公务的人员。

中国人保编制属于正式编制。其档案在人事局保管，并且没有什么重大错误，单位没有权利将其开除，相当于已经纳入了该单位的人事编制，就相当于正式员工。

不一样。性质与归属：人保编制是指中国人民保险集团公司（人保集团）内部设立的职位总量和分布，属于企业内部管理范畴。而公务员编制是指国家机关根据法律规定设立的职位总量和分布，属于国家公务员管理范畴。

中国人保编制属于正式编制。编制含义包括：把细长的东西交叉组织起来，制成器物；指根据资料作出（规程、方案、计划等）；指组织机构的设置及其人员数量的定额和职务的分配。

其工资全部由国家财政拨款支付，列在编制。保险公司是企业单位，是具有经营性质的企业法人。无论广义上的骑士精神，都不是公务员。中国人保财险中级定损员如果是主合同，属于企业编制，有保护期，待遇略好。

人保财险编制不是铁饭碗。铁饭碗是指国务院规定的政府机构、事业单位和企业单位的工作人员，其职工的薪酬待遇、工作场所及工作条件等得到政府的保障，人保财险不是带编制的，员工不属于政府机关的编制，而是由公司自行管理。

中国人民保险集团股份有限公司（股票601319）简称中国人保编制属于企业编制。中国人民财产保险股份有限公司（PICCP&C，以下简称“中国人保财险）编制也属于企业编制。中国人保，中国人民保险集团股份有限公司，是中国国有控股的公司。

企业编制。北京编制：也叫总版编制，是指直接隶属于中国人保总公司或者PICCP&C总公司的员工，享受国家公务员待遇，工资高、福利好、稳定性强，但竞争激烈。省分编制：是指在各省份分公司工作的员工。